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出典名: | 「ピカソ」のキャリア「ゆでガエル」のキャリア |
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おすすめ度: | ※おすすめ度について | ||
本のカテゴリ: | 仕事・マーケティング | ||
副題: | 30代半ばまでの生き方で人生は決まる!? | ||
著者: | 村山 昇 | ||
訳者: | |||
出版社: | すばる舎 (2003/10) | ||
本の内容: | 「キャリアの自画像(ポートレート)」を描くという独自のキャ リア開発支援をしている著者が、これからいかに自分らしく職業 人として働いていけばいいかを、「4つのキャリア形成タイプ」 別に、4人の加藤さんの話から教えてくれる本。 「4つのキャリア形成タイプ」とは? 《「ピカソ」のキャリア》 偉大な芸術家のパブロ・ピカソのように、変化を仕掛けて、 環境に甘んじず、自ら環境をつくっていき、多才にキャリア づくりを推し進めていくタイプ 《「耕一さん」のキャリア》 ノーベル化学賞を受賞した田中耕一さんのように、ひとつの 分野にどっかと腰を下ろして、「深み」を極めていき、その 頂点を目指していくタイプ 《「タンポポの種」のキャリア》 ふわふわとして行き先も風任せで、宙にただよっていく、 行き着いた先で芽吹くかどうかも、環境次第。こうした意志 のない状態で漂流するタイプ 《「ゆでガエル」のキャリア》 長い時間をかけてやってくる変化に鈍感になり、保身、安穏 臆病の心から、変化への対応を怠り、後でそのツケがどんと 回ってくるタイプ 今の自分がそのタイプに近いかを自覚し、これからのキャリアを 身につけていくことをすすめています。 例えば、こんなことが書かれています。 ◎4つの職人模様 ◎「ゆでガエル」人のための停滞を打ち破る扉 ◎「タンポポの種」人のための漂流から抜け出す扉 ◎「耕一さん」人のための深化をより実り大きくする扉 ◎「ピカソ」人のための発展が発展を呼ぶ扉 自分を知るためにも、これからのキャリア形成をしていくため にも、じっくりと読んでみるといい本だと思います。 なるほど、こんな考え方もあるのか、と発見がありますよ。 |
■この本から紹介している「今日のことば」■
この本からのことば | 感想 | 掲載日 |
「私には10年のキャリアがある」といった場合、 ■1年のキャリアを10回繰り返しただけなのか | このキャリアというのは、 今お金をいただいている仕事だけではなく、 | 2011-07-21 |
変化はリスクである。 変化しないのはもっとリスクである。 変化は良いリスク。 変化しないのは悪 | ゆでガエルの話は、知っている方も多いと思いますが、 カエルを熱いお | 2011-07-20 |